ضوء التباين
التباين المعكوس
التباين المظلم
تشبع منخفض
تحديد الروابط
ضبط تباعد الاحرف
حجم الخط
أ++
نوع الخط
القراءة
ارتفاع الخط
محاذاة النص
محاذاة لليسار
محاذاة الوسط
ملأ السطر
المملكة الاردنية الهاشمية
وزارة التربية والتعليم
رعى جلالة الملك عبدالله الثاني الاربعاء، حفل توزيع جوائز الملك عبدالله الثاني لتميز الأداء الحكومي والشفافية، التي شارك في دورتها السادسة 2012 /2013 تسعون وزارة ومؤسسة من القطاعين العام والخاص.
وسلم جلالته جائزة الملك عبدالله الثاني لتميز الأداء الحكومي والشفافية، وجائزة الملك عبدالله الثاني للتميز للقطاع الخاص، وجائزة الملك عبدالله الثاني للتميز لقطاع جمعيات الأعمال والمؤسسات غير الربحية للمستحقين من الوزرات والمؤسسات الرسمية والقطاع الخاص وعلى مستوى الأفراد المتميزين فيها.
وفاز بجائزة الملك عبدالله الثاني لتميز الأداء الحكومي والشفافية من فئة الوزارات المشاركة أكثر من مرة، وزارة التخطيط والتعاون الدولي في المركز الأول للمرحلة الفضية، ووزارة النقل في المركز الثاني، فيما فازت في المركز الأول من المرحلة البرونزية وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، وفي المركز الثاني وزارة العمل، ووزارة التربية والتعليم في المركز الثالث.
وفي فئة المؤسسات المشاركة أكثر من مرة، فاز في المركز الأول من المرحلة الفضية المديرية العامة للدفاع المدني، وفي المركز الثاني البنك المركزي الأردني، كما فاز في المركز الأول في المرحلة البرونزية دائرة الجمارك الأردنية، وفي المركز الثاني مؤسسة المواصفات والمقاييس، وفي المركز الثالث دائرة ضريبة الدخل والمبيعات وإدارة المعلومات الجنائية والمؤسسة العامة للضمان الاجتماعي.
وفاز بعلامة ختم التمييز ثماني مؤسسات، هي إدارة الإقامة والحدود، ومدينة الحسين الطبية- مديرية الخدمات الطبية الملكية، وهيئة الأوراق المالية، والمؤسسة العامة للغذاء والدواء، وإدارة السير المركزية، وهيئة التأمين، وأمانة عمان الكبرى، وإدارة ترخيص السواقين والمركبات.
وفي فئة المؤسسات المشاركة لأول مرة، فازت أكاديمية الأمير حسين بن عبدالله الثاني للحماية المدنية – المديرية العامة للدفاع المدني، بالمركز الأول من المرحلة البرونزية، وفي المركز الثاني هيئة تنظيم الطيران المدني.
وفاز بعلامة ختم التميز ديوان الخدمة المدنية، فيما فاز بجائزة أفضل انجاز وزارة الخارجية وشؤون المغتربين.
وفي جائزة الإبداع الحكومي، شاركت إحدى عشرة دائرة، فازت فيها دائرة الجمارك الأردنية وإدارة السير المركزية.
وشاركت في جائزة الخدمة الحكومية المتميزة خمس مؤسسات ووزارات و26 فرعا لمؤسسة، حيث فازت فروع للمؤسسة العامة للضمان الاجتماعي، شارع مكة (المتقاعدين) بنجمتين، وكذلك إدارة ترخيص السواقين والمركبات، شفا بدران، والمؤسسة العامة للضمان الاجتماعي، (شارع مكة) الرئيسي، وكذلك فرع شمال عمان ، وأمانة عمان الكبرى، فرع تلاع العلي.
وفي جائزة الموظف الحكومي المتميز، فاز في فئة الموظف القيادي محمود أبو خلف، رئيس اختصاصي جراحة الجهاز الهضمي في مستشفى الجامعة الأردنية، ونجاح بخيت البريقي، مديرة مديرية التشغيل في وزارة العمل، محافظة الزرقاء، ومرام اسحق ابراهيم البسطي، رئيس قسم الصيدلة في مستشفى البشير، وصالح رومي محمد ملكاوي، مستشار اختصاص مختبرات طبية في الخدمات الطبية الملكية، وهدى عدنان أحمد الشيشاني، مدير مديرية الأوامر التغييرية وتغير الأسعار في دائرة العطاءات الحكومية.
وفي فئة الموظف الفني/الإداري، فازت ريما الزريقات، المشرفة التربوية في وزارة التربية والتعليم، وفاز وصفي حسين الطراونة، مدقق ومشرف شعبة تدقيق في مديرية كبار المكلفين في دائرة ضريبة الدخل والمبيعات، وأحمد عبد ربه عبد المهيرات، رئيس قسم الهيئة التدريسية بكلية الدفاع المدني، المديرية العامة للدفاع المدني، والمقدم الطبيب فراس أحمد الحموري، استشاري جراحة كلى ومسالك بولية وزراعة أعضاء في الخدمات الطبية الملكية.
وفاز في فئة الموظف المساند، جاسر أحمد موسى المشني، المدقق المالي في وزارة المياه والري، وجميلة محمد بديع سعيد صباح، مدخلة بيانات وتشغيل ومسؤول تدقيق المذكرات القضائية في إدارة التنفيذ القضائي بمديرية الأمن العام، والوكيل هزاع ذنيبات، رقيب سير وخبير بالإشارات اليدوية في إدارة السير المركزية، والملازم ثاني سميرة أحمد راشد الزيودي، السائق في محطة الفحص الفني في إدارة ترخيص السواقين والمركبات، ويوسف مصطفى يوسف صوالحة، مدخل بيانات وأرشفة الكترونية في مديرية الاعتراف بالجامعات في وزارة التعليم العالي والبحث العلمي، والرقيب الأول رائد محمد سليمان الطوره، مدير قلم في شعبة الإشراف والمتابعة في مديرية مؤسسة الإسكان والأشغال العسكرية.
كما فاز بجائزة الملك عبدالله الثاني للتميز للقطاع الخاص، الدورة السابعة 2012- 2013 الشركة الأردنية لتمويل المشاريع الصغيرة "تمويلكم" ضمن فئة المؤسسات الخدمية الكبيرة، وفندق كراون بلازا عمان وبنك القاهرة عمان بعلامة ختم التميز.
وفازت بالجائزة، شركة فاين لصناعة الورق الصحي عن فئة المؤسسات الصناعية الكبيرة، وشركة المنيوم البتراء بعلامة ختم التميز، وفي فئة المؤسسات الصناعية الصغيرة والمتوسطة فازت الشركة المثالية للطباعة، وفي فئة المؤسسات الخدمية الصغيرة والمتوسطة فازت الشركة المتكاملة للتأجير التمويلي والشركة الأهلية لتنمية وتمويل المشاريع الصغيرة.
وفي فئة المؤسسات التي فازت بالجائزة في دورتين أو أكثر، فاز مركز الاستشارات الهندسية (سجدي وشركاه)، وفي علامة ختم التميز شركة الثلج والصودا والكازوز الأردنية (بيبسي) بجائزة الملك عبد الله الثاني للتميز للقطاع الخاص.
وفاز بجائزة الملك عبدالله الثاني للتميز- قطاع جمعيات الأعمال، جمعية المستشفيات الخاصة بختم التميز وجمعية المستشفيات الأردنية بعلامة أفضل الممارسات، فيما فاز بجائزة الملك عبدالله الثاني للتميز في قطاع المؤسسات غير الربحية، مؤسسة نهر الأردن والجمعية الأردنية لتنظيم وحماية الأسرة بعلامة أفضل الممارسات.
وفي مقابلة مع وكالة الأنباء الأردنية (بترا)، قال مدير عام مؤسسة المواصفات والمقاييس الدكتور حيدر الزبن، إن جائزة الملك عبدالله الثاني لتميز الأداء الحكومي والشفافية تعني الكثير للموظفين، وهي تقدير للعاملين الذين يعملون بجد واجتهاد في مواقع العمل الرئيسة وفي المراكز الجمركية والحدودية لحماية المواطن والمحافظة على صحته وسلامته.
وأكد أن التزام المؤسسة في عملها بتطبيق القواعد الفنية الإلزامية هو الذي أدى إلى الفوز بالمركز الثاني بجائزة الملك عبدالله الثاني "ونطمح أن نكون في المرتبة الأولى في الدورة المقبلة للجائزة".
وبين أن شروط ومعايير الجائزة مطبقة في مؤسسة المواصفات، من حيث أن موظفيها يقومون بتقديم الخدمات لمتلقي الخدمة وتطبيق التعليمات والقانون، ضمن رؤية ومنهجية وخطة الدائرة الإستراتيجية " وهو ما أسهم في الوصول إلى هذا المستوى المتميز".
واوضح الدكتور الزبن أن الجائزة ومعاييرها جذرت ثقافة التميز بين الموظفين في مواقع العمل والمراكز التي تعمل فيها المؤسسة.
بدوره، أكد رقيب السير الوكيل هزاع ذنبيات، أن تكريم جلالة الملك بتسليمه الجائزة يعد تقديرا لكل العاملين في تنظيم السير في المملكة، داعيا زملاءه إلى بذل المزيد من الجهود للوصول إلى التميز في العمل "كي يستحقوا التكريم الملكي ويفوزوا بجائزة الملك عبدالله الثاني للتميز".
وتعد الجائزة، منذ إنشائها عام 2002، أداة لتحفيز وتطوير الأداء الحكومي من خلال التركيز على تطوير جودة الخدمات المقدمة للعملاء والمستثمرين، وأداة لتطوير القطاع العام.
وتنطلق الجائزة من رؤية تستهدف تجذير ثقافة التميز لدى المؤسسات الحكومية في الأردن، بحيث تعمل المؤسسات والأفراد على التميز في أدائهم للوصول إلى الممارسات الدولية المثلى أو التفوق عليها.
وتسعى الجائزة إلى توفير بيئة تساعد على تجذير ثقافة التميز ونشرها في المؤسسات، وذلك بوضع معايير ترسي أسس التميز وتدعم السياسات والبرامج والحوافز التي تؤدى إلى التميز في تقديم الخدمة والمهنية والسلوك الأخلاقي، والعمـل بروح الفريق، وتطوير الموظفين ورعايتهم، وتلبية توقعات أصحاب العلاقة وتجاوزها، وتحقيق رضا متلقي الخدمة وضمان تكافؤ الفرص والمساواة بين الجميع.
وتهدف إلى إحداث نقلة نوعية وتطوير في أداء الوزارات والمؤسسات الحكومية في خدمة المواطنين الأردنيين والمستثمرين وتعزيز تنافسيتها، عن طريق نشر الوعي بمفاهيم الأداء المتميز والإبداع والجودة والشفافية، كما تهدف إلى تأصيل ثقافة التميز التي ترتكز على أسس عالمية للممارسات الفضلى للحكومات الحديثة.
(1-43-11 PM).JPG)
(1-43-24 PM).JPG)
كيف تقيم محتوى الصفحة؟
آخر تعديل
يدعم إنترنت إكسبلورر 10+, جوجل كروم, فايرفوكس, سفاري
من الأفضل مشاهدة هذا الموقع من خلال شاشة 768 × 1366
البرنامج المطلوب للتصفح: Adobe Reader
عدد زوار الموقع: 97390
